Liste et brève description des critères de sélection
— déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des trois dernières années;
— indication des titres d'études et professionnels de l'opérateur économique et/ou des cadres de l'entreprise, et notamment des responsables de prestation de services ou de conduite des travaux de même nature que celle du contrat;
— liste des principales prestations effectuées au cours des trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire. Elles sont prouvées par des attestations du destinataire ou, à défaut, par une déclaration du candidat chaque équipe remettant une offre devra se composer, a minima, de:
—— un promoteur constructeur ou un groupement de promoteur/constructeur/bailleur social;
—— un architecte. L'opérateur pourra s'adjoindre toute compétence technique supplémentaire jugée nécessaire.
Le candidat transmettra les éléments de candidature ci-dessous:
— une note explicitant la compréhension des ambitions du projet d'habitat et du projet urbain;
— un dossier de présentation des structures, indiquant les effectifs, les CV du personnel qui serait affecté à cette opération et les moyens matériels mobilisables. Ce dossier comportera également l'indication du chiffre d'affaires global des structures;
— deux références les plus récentes, propres à chacune des structures, sur des programmes, si possible, de taille similaire et de contexte comparable à la présente opération, et que l'opérateur juge les plus pertinentes, avec budget d'opération à l'appui. L'équipe de maîtrise d'œuvre ((architecte-paysagiste, BE environnement) accompagnant l'opérateur devra elle aussi fournir un cahier de références (avec indicateurs financiers).