Mission de maîtrise d'oeuvre IUT

Informations complémentaires

Détail de la mission de maîtrise d'ouvrage objet du présent appel à candidature

mission de base :

- les études d'avant-projet sommaire (Aps)

- les études d'avant-projet définitif (Apd)

- les études de projet (Pro),

- l'assistance au Maître d'ouvrage pour la passation des contrats de travaux (Act),

- le visa des Etudes d'exécution (Visa),

- la direction de l'exécution des contrats de travaux (Det),

- l'assistance au Maître d'ouvrage lors des opérations de réception et pendant la période de garantie de parfait achèvement (Aor).

Missions complémentaires :

- diagnostic

- mission G2

- coordination ssi

composition du Dossier

A) Dossier administratif (il sera rendu à la fois sous format papier et en version informatique sur Cd Rom) :

- lettre de candidature identifiant le candidat ou les membres du groupement candidat y compris le mandataire,

- copie du ou des jugements prononcés, s'il est en redressement judiciaire,

- une déclaration sur l'honneur certifiant qu'il n'est dans aucune des situations l'interdisant de soumissionner à un marché public,

- le document justifiant des pouvoirs de la personne habilitée à engager le candidat,

- une attestation d'assurance responsabilité civile et professionnelle pour chaque candidat

b) Dossier technique (il sera rendu à la fois sous format papier et en version informatique sur Cd Rom) :

- les renseignements permettant d'évaluer les capacités techniques, financières et professionnelles des candidats notamment chiffres d'affaires des 3 dernières années et moyens techniques et humains, références et plus précisément références de même importance et complexité, réalisées pendant les 3 dernières années, que l'équipe souhaite mettre en évidence (5 maxi).

- Le candidat remplira et transmettra avec sa candidature la fiche de synthèse de candidature disponible sur demande via le site www.achatpublic.com. Le candidat fournira également un CD rom comprenant 1 diapositive listant les membres de l'équipe et 5 diapositives des photos sous format ppt (5 maxi) soit 6 diapositives au total

- les justificatifs des qualifications professionnelles seront joints (certificats de qualification OPQIBI ou OPQTECC, inscription à l'ordre des architectes...). La preuve de la capacité des candidats devra être apportée par tout moyen (qualifications ou références attestant de la capacité technique et de la compétence de l'opérateur à réaliser les prestations du présent marché. Le candidat peut demander que soient prises en compte celles de un ou plusieurs sous-traitants

- une note synthétique (1 recto format A4) précisant l'organisation au sein de l'équipe et vis-à-vis du Maitre d'ouvrage

date prévisionnelle de début des prestations : 2ème trimestre 2014

date prévisionnelle de commencement des travaux : 4 ème trimestre 2015

l'attention des candidats est attirée sur le fait que le marché est soumis aux dispositions de l'ordonnance du no 2005-649 du 6 juin 2005. Par ailleurs, les candidats apposeront sur le pli remis la mention "Réponse à l'appel à candidature - ma2013-09 MOE Iut".

Date d'envoi du présent avis au JOUE et au BOAMP : 21.10.2013.

Brève description

Mission de maîtrise d'oeuvre pour la requalification - restructuration de 4 bâtiments (6 288 mètres carrés requalifiés dont 5 205m² également restructurés) de l'iut de Bordeaux 1 accueillant des salles d'enseignements, 2 amphithéâtres, un RDC multi-accueil étudiant, un médiadoc ainsi qu'un FABLAB (accueil et accompagnement de projets). Le prestataire se verra attribuer une mission équivalente à celle décrite en mission de base loi MOP (voir renseignements complémentaires).

Situation économique et financière

Critères de sélection des candidatures : Les capacités économiques et financières incluant notamment les moyens et les capacités présentées par le candidat. Ces capacités seront jugées au vu du chiffre d'affaires, des qualifications, des moyens humains ainsi que sur la base du dossier technique (voir rubrique renseignements complémentaires).

Capacité technique et professionnelle

Critères de sélection des candidatures : les capacités professionnelles et techniques incluant notamment les références et les capacités présentées par le candidat. Ces capacités seront jugées au vu des références ainsi que sur la base du dossier technique (voir rubrique renseignements complémentaires).