Missions de bilans d'orientation et d'évaluations des cadres supérieurs, stratégiques et dirigeants du Groupe La Poste

[La Poste] direction achats centrale (DHA Centrale)

La consultation a pour finalité de mettre en place un vivier de prestataires réalisant des bilans d'orientation et des évaluations de candidats internes pour la cible des cadres supérieurs, des cadres stratégiques et des cadres dirigeants du groupe La Poste (maison mère composée des métiers et du corporate ainsi que les filiales).
Un cadre supérieur à La Poste équivaut à un cadre dans le privé. De même, un cadre stratégique à La Poste équivaudra à un cadre supérieur du privé et un cadre dirigeant à La Poste à un cadre stratégique dans le privé.

Date limite

Le délai de réception des offres était de 2011-05-17. L'appel d'offres a été publié le 2011-04-28.

Fournisseurs

Les fournisseurs suivants sont mentionnés dans les décisions d'attribution ou dans d'autres documents relatifs aux marchés publics :

Qui ? Qu'est-ce que c'est ? Où ?
Historique des marchés publics
Date Document
2011-04-28 Avis de marché
2011-10-06 Avis d'attribution de marché
Avis de marché (2011-04-28)
Objet
Champ d'application du marché
Titre: Services de conseil en gestion des ressources humaines
Quantité ou étendue:
Le marché se décomposera de la manière suivante:— Lot 1: bilans d'orientation pour les cadres supérieurs, stratégiques et dirigeants.Estimation: 20 à 35 bilans d'orientation par an.— Lot 2: évaluations de candidats internes sur des postes de cadres supérieurs, stratégiques ou dirigeants.Estimation: 70 à 90 évaluations par an.À l'issue de la consultation, La Poste retiendra pour chaque lot un maximum de 4 prestataires.Durée du contrat: 1 an ferme renouvelable pour des périodes successives d'1 an dans la limite de 2 fois.
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Métadonnées de l'avis
Langue originale: français 🗣️
Type de document: Avis de marché
Nature du marché: Services
Réglementation: Union européenne, avec participation des pays de l'AMP
Vocabulaire commun pour les marchés publics (CPV)
Code: Services de conseil en gestion des ressources humaines 📦

Procédure
Type de procédure: Procédure négociée
Type de soumission: Soumission pour un ou plusieurs lots
Critères d'attribution
Offre la plus économique

Pouvoir adjudicateur
Identité
Pays: France 🇫🇷
Type de pouvoir adjudicateur: Service d'utilité publique
Adresse postale: CP V303 - 44 boulevard de Vaugirard
Code postal: 75757
Commune postale: Paris Cedex 15
Contact
Adresse Internet: http://www.laposte.fr 🌏
Courrier électronique: cyrielle.glatre@laposte.fr 📧
Téléphone: +33 155441985 📞

Référence
Dates
Date d'envoi: 2011-04-28 📅
Date limite de soumission: 2011-05-17 📅
Date de publication: 2011-04-30 📅
Identifiants
Numéro d'avis: 2011/S 84-138320
Numéro JO-S: 84
Informations complémentaires
Le nombre maximum de candidats retenus à l'issue de la sélection est fixé à 8 par lot, sous réserve de l'obtention d'une note supérieure ou égale à 10/20. Le classement des candidats. S'effectuera sur le fondement des critères déterminés dans les rubriques III.2.2 et III.2.3. Les marchés conclus en application de l’accord-cadre seront passés après mise en concurrence selon les modalités fixées dans les documents de la consultation. La demande de participation accompagnée des renseignements et documents demandés aux rubriques III.2.1 à III.2.3. (sur questionnaire d'information ou sous format libre) devront être remis sur la plate-forme eAchats avant la date et l'heure limites mentionnées à la rubrique IV.3.4. Tous les documents ne pouvant être scannés sont à retourner par courrier recommandé avec accusé de réception ou à déposer contre récépissé à l'adresse du Point de contact avant les mêmes date et heure limites. Pour obtenir un accès à la plate-forme eAchats, les formalités sont les suivantes: — Le candidat doit déclarer son intérêt en saisissant le formulaire mis à disposition sur le site Internet de La Poste (Espace Fournisseurs: http://www.laposte.fr/fournisseurs). Il obtient et valide les Conditions Générales d'Utilisation (CGU) de la plate-forme eAchats, télécharge le guide d'utilisation eAchats et saisit les informations nécessaires sur la personne qui utilisera la plate-forme eAchats, — Le candidat est par la suite invité, par l'acheteur, à se connecter à la plate-forme eAchats par courrier électronique contenant les modalités de connexion, — Le questionnaire d'information, le cas échéant, est mis à disposition sur la plate-forme eAchats. Conditions de connexion à la plate-forme eAchats: — Un ordinateur équipé soit du navigateur Internet Explorer v6 sp2 ou supérieur, soit du navigateur Firefox v3 ou supérieur, téléchargeables gratuitement respectivement sur http://www.microsoft.com et sur http://www.mozilla-europe.org/fr/firefox/, Nota: l'utilisation d'autres logiciels est déconseillée ou impossible, — Un accès Internet permettant d'accepter des liaisons sécurisées (HTTPS), — Une adresse électronique pour le futur utilisateur de la plate-forme.
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Objet
Champ d'application du marché
Catégorie de service: 27
L’avis concerne: Establishment_framework_agreement
Brève description:
La consultation a pour finalité de mettre en place un vivier de prestataires réalisant des bilans d'orientation et des évaluations de candidats internes pour la cible des cadres supérieurs, des cadres stratégiques et des cadres dirigeants du groupe La Poste (maison mère composée des métiers et du corporate ainsi que les filiales).
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Un cadre supérieur à La Poste équivaut à un cadre dans le privé. De même, un cadre stratégique à La Poste équivaudra à un cadre supérieur du privé et un cadre dirigeant à La Poste à un cadre stratégique dans le privé.
Numéro du lot: 1
Intitulé du lot: Bilans d'orientation pour les cadres supérieurs, stratégiques et dirigeants
Brève description:
Les bilans d’orientation devront permettre aux cadres supérieurs, stratégiques et dirigeants de La Poste de faire un point sur leur carrière et leurs compétences, d’évaluer leur compétences et/ou leur potentiel, de rechercher et d’évaluer leur potentiel sur de nouvelles orientations dans leur carrière, dans le cadre de la définition ou redéfinition de leur projet professionnel.
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Numéro du lot: 2
Intitulé du lot: Évaluations de candidats internes sur des postes de cadres supérieurs, stratégiques ou dirigeants
Brève description:
Les évaluations de candidats internes à La Poste sur des postes de cadres supérieurs, stratégiques ou dirigeants, devront permettre de mettre en évidence l’adéquation des compétences par rapport à un poste ou un niveau de poste, une fonction donnée ou un niveau de fonction donné de cadres lors d'un changement de poste (promotion ou mobilité interne).
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Quantité ou étendue:
Le marché se décomposera de la manière suivante:
— Lot 1: bilans d'orientation pour les cadres supérieurs, stratégiques et dirigeants.
Estimation: 20 à 35 bilans d'orientation par an.
— Lot 2: évaluations de candidats internes sur des postes de cadres supérieurs, stratégiques ou dirigeants.
Estimation: 70 à 90 évaluations par an.
À l'issue de la consultation, La Poste retiendra pour chaque lot un maximum de 4 prestataires.
Durée du contrat: 1 an ferme renouvelable pour des périodes successives d'1 an dans la limite de 2 fois.
Description des options:
Reconductions éventuelles par périodes successives d'un an dans la limite de 2 fois.
Nombre de reconductions possibles: 2
Durée de l'accord: 36 mois
Numéro de référence: EUR_2011-000175
Lieu d'exécution
Site principal ou lieu d'exécution: FR.

Informations juridiques, économiques, financières et techniques
Conditions de participation
Habilitation à exercer l'activité professionnelle:
Le candidat remettra, en même temps que la demande de participation, les documents indiqués ci-dessous:
1/ un extrait K-bis ou équivalence;
2/ s'il est en redressement judiciaire, la copie du ou des jugements prononcés;
3/ une déclaration dûment datée et signée sur papier à en-tête du fournisseur, pour justifier qu'il n'entre dans aucun des cas mentionnés à l'article 8 de l'ordonnance 2005-649 du 6 juin 2005 (document disponible sur http://www.legifrance.gouv.fr).
La non remise des documents sus mentionnés entrainera l'élimination de l'entreprise candidate.
L'ensemble des renseignements demandés aux rubriques III.2.1 à III.2.3 sera fourni via le « questionnaire d'informations » ou sous format libre. En cas de groupement, chaque membre du groupement devra fournir l'ensemble des renseignements.
Situation économique et financière:
Pour chaque lot, la pérennité financière de la société sera jugée au regard des éléments suivants:
Le candidat fournira les liasses fiscales simplifiées des trois derniers exercices fiscaux,
C'est-à-dire les bilans, comptes de résultats et annexes numérotées de 2050 à 2059 inclus, ou tout document équivalent et les rapports de gestion des exercices concernés. Le candidat synthétisera dans un tableau le chiffre d'affaires hors taxes de sa société pour les trois derniers exercices fiscaux et précisera dans ce même tableau et pour les mêmes années, le chiffre d'affaires consolidé, le résultat, le résultat consolidé et la marge brute.
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Le candidat précisera son appartenance à un groupe s'il y a lieu.
Le critère pérennité financière comptera pour 20 % de la note finale.
Capacité technique et professionnelle:
La capacité technique sera étudiée au regard de l'activité et de la structure, de la qualité ainsi que des références présentées.
1. Activité et structure
Le candidat présentera:
Pour chaque lot, les différents domaines d'activités et la part qu'ils reprèsentent dans son chiffre d'affaires sur le dernier exercice fiscal, ainsi que la liste des villes françaises dans lesquelles la société est implantée.
Le candidat précisera également:
— Pour le lot 1, le nombre de missions de bilan d’orientation réalisées lors de chacun des deux derniers exercices fiscaux, le nombre de consultants dédiés aux bilans d'orientation et la part qu'ils représentent dans l'effectif de la société,
— Pour le lot 2, le nombre de missions d’évaluation réalisées lors de chacun des deux derniers exercices fiscaux, le nombre de consultants dédiés aux évaluations et la part qu'ils représentent dans l'effectif de la société.
Le critère activité et structure comptera pour 35 % de la note finale.
2. Qualité
Pour chaque lot, le candidat présentera dans le secteur des ressources humaines, une attestation de label, de certification, une adhésion à une charte qualité ou tout engagement permettant d’identifier une démarche qualité mise en place au sein de la structure.
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Le critère qualité comptera pour 10 % de la note finale.
3. Références
Pour chaque lot, le candidat présentera, 3 références similaires auprès de clients à.
L'organisation proche de celle de La Poste, réalisées au cours des deux derniers exercices.
Fiscaux.
Les candidats ne devront pas présenter de références issues du Groupe La Poste. Les.
Références du Groupe La Poste présentées ne seront pas jugées.
Pour chaque référence, le candidat détaillera en 3 pages maximum:
— quelle a été la demande du client (problématique posée, objectifs de l'action) et le besoin exprimé par le client,
— dans quel secteur d'activité se positionnait l'entreprise cliente,
— quel était le type d'entreprise concerné (public/privé, PME/grande entreprise, rayonnement France/International...),
— quelle a été la cible de population concernée et le nombre de personnes concernées,
— quel a été le chiffre d'affaires global réalisé sur la mission,
— quelle a été la couverture géographique dans le cadre de cette mission,
— quelle a été l'organisation mise en place pour répondre au besoin,
— quels ont été les outils, les ressources ou autres pour répondre au besoin,
— quels ont été les livrables remis,
— quelle équipe a été mise en place (nombre de personnes, fonctions...),
— quelle a été l'organisation du suivi administratif et commercial mise en place,
— quels ont été les interlocuteurs au sein de l'entreprise et quelles modalités de fonctionnement ont été mises en place avec eux.
Le critère références comptera pour 35 % de la note finale.
Exécution du marché
Dépôts et garanties exigés:
Le candidat devra fournir à La Poste avant la signature du contrat une attestation d'assurance (RC exploitation, RC professionnelle).
Principales conditions de financement et modalités de paiement et/ou référence aux dispositions pertinentes qui les régissent:
Financement du marché par les ressources propres de La Poste.
La Poste procède au paiement, sauf disposition légale contraire ou accord spécifique entre les parties, dans un délai de 60 jours à compter de la date d'émission de la facture.
L'euro est l'unité monétaire choisie pour le paiement des prestations, fournitures ou travaux.
Les sous-traitants bénéficieront du paiement direct dans les conditions de la loi n° 75-1334 du 31.12.1975 modifiée.

Procédure
Nombre maximal d’opérateurs de l’accord-cadre: 4
Durée de l’accord-cadre en mois: 36
Langues
Langue: français 🗣️

Pouvoir adjudicateur
Identité
Nom du pouvoir adjudicateur: [La Poste] direction achats centrale (DHA centrale)
Activité principale: Postal_services
Contact
Point de contact: Cyrielle Glatre
Adresse du profil d'acheteur: http://www.laposte.fr/fournisseurs 🌏
Nom: [La Poste] Direction achats centrale (DHA centrale)
Point de contact: Carole Flament
Téléphone: +33 155442094 📞
Courrier électronique: carole.flament@laposte.fr 📧
URL pour informations complémentaires: http://www.laposte.fr 🌏

Informations complémentaires
Organe de révision
Nom: Tribunal de grande instance de Paris
Adresse postale: 4 boulevard du Palais
Commune postale: Paris
Code postal: 75001
Pays: France 🇫🇷
Téléphone: +33 144325151 📞
Fax: +33 144327856 📠
Service auprès duquel des informations sur la procédure de recours peuvent être obtenues
Nom: Greffe du TGI de Paris
Commune postale: Paris Cedex 01
Code postal: 75055
Source: OJS 2011/S 084-138320 (2011-04-28)
Avis d'attribution de marché (2011-10-06)
Objet
Champ d'application du marché
Valeur totale du marché: 1 350 000 💰
Métadonnées de l'avis
Type de document: Avis d'attribution de marché

Procédure
Type de soumission: Sans objet

Pouvoir adjudicateur
Identité
Nom du pouvoir adjudicateur: [La Poste] direction achats centrale (DHA Centrale)

Référence
Dates
Date d'envoi: 2011-10-06 📅
Date de publication: 2011-10-08 📅
Identifiants
Numéro d'avis: 2011/S 194-315998
Se réfère à l'avis: 2011/S 84-138320
Numéro JO-S: 194
Source: OJS 2011/S 194-315998 (2011-10-06)
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