Liste et brève description des critères de sélection
candidate doit remettre un dossier de candidature comportant pour chaque compétence demandée :
- l'Indication des titres d'études et professionnels du candidat et/ou des cadres de l'entreprise, et notamment des responsables de prestations de même nature que celle du marché. Conformément à l'article R2142-13 du Code de la Commande Publique, le candidat indiquera les noms et les qualifications professionnelles pertinentes des personnes physiques qui seront chargées de l'exécution du marché
- compétence Constructeur : Une liste des travaux de taille, nature et complexité comparables au présent marché exécutés au cours des cinq dernières années, assortie le cas échéant d'attestations de bonne exécution, indiquant le nom du maître d'ouvrage, l'intitulé et les principales caractéristiques de l'opération, le montant de l'opération, la surface, les dates de début et fin de travaux, les coordonnées du maître d'ouvrage. Chaque opérateur mettra en avant de manière synthétique 4 références les plus pertinentes au regard du projet en argumentant son choix dans le fichier de synthèse joint. (Annexe 2)
- compétence Architecture : Une liste des principaux services (architecture) de taille, nature et complexité comparables au présent marché exécutés au cours des cinq dernières années, assortie le cas échéant d'attestations de bonne exécution, indiquant le nom du maître d'ouvrage, l'intitulé et les principales caractéristiques de l'opération, le montant de l'opération, la mission réalisée et son montant, la surface, les dates de début et fin de travaux, les coordonnées du maître d'ouvrage. Chaque opérateur mettra en avant de manière synthétique 4 références les plus pertinentes (architecture) au regard du projet en argumentant son choix dans le tableau de synthèse joint. (Annexe 3)
- compétence Exploitation / Maintenance : Une liste des principaux services (conception et exploitation maintenance) de taille, nature et complexité comparables au présent marché exécutés au cours des cinq dernières années, assortie le cas échéant d'attestations de bonne exécution, indiquant le nom du maître d'ouvrage, l'intitulé et les principales caractéristiques de l'opération, le montant de l'opération, la mission réalisée et son montant, la surface, les dates de début et fin de travaux, les coordonnées du maître d'ouvrage. Chaque opérateur mettra en avant de manière synthétique 4 références les plus pertinentes (conception et exploitation maintenance) au regard du projet en argumentant son choix dans le tableau de synthèse joint. (Annexe 4)
- une note de motivation et de présentation de 2 pages maximum (avec notamment l'organisation de l'équipe, les démarches RSE, les ambitions environnementales, l'intégration d'innovation dans les projets, la compréhension du projet et des attentes...).
- La fiche synthèse du groupement (Annexe 1)
- une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des trois dernières années ;
- des certificats de qualification professionnelle établis par des organismes indépendants le cas échéant ou preuve équivalente ;
- l'Identification, conformément à l'article 35 bis de l'ordonnance du no2015-899 du 25 juillet 2015 modifiée, de l'équipe de maîtrise d'oeuvre chargée de la conception de l'ouvrage et du suivi de sa réalisation ;