Passée selon la procédure d'appel d'offres ouvert prévue aux articles R. 2161-2 à R. 2161-5 du code de la commande publique, la consultation vise à la conclusion de marchés ayant pour objet l'achat de prestations de coaching individuel, d'équipe et d'organisation à destination des agents et des managers de Pôle Emploi (filières Management, Fonctions Support, Relation de service). Ces prestations sont décrites au contrat et au cahier des charges fonctionnel et technique (CCFT). Il s'agit de marchés passés sous la forme d'un accord-cadre attribué avec deux (lot 1) ou 3 titulaires (lots 2, 3 et 4) en fonction des lots faisant l'objet de bons de commandes pour les lots 1, 2 et 3 et de marchés subséquents pour le lot 4.
Date limite
Le délai de réception des offres était de 2020-09-25.
L'appel d'offres a été publié le 2020-07-10.
Objet Champ d'application du marché
Titre:
“Marché de services de coaching à destination des agents et des managers de Pôle Emploi
009.20”
Produits/services: Services d'accompagnement professionnel📦
Brève description:
“Passée selon la procédure d'appel d'offres ouvert prévue aux articles R. 2161-2 à R. 2161-5 du code de la commande publique, la consultation vise à la...”
Brève description
Passée selon la procédure d'appel d'offres ouvert prévue aux articles R. 2161-2 à R. 2161-5 du code de la commande publique, la consultation vise à la conclusion de marchés ayant pour objet l'achat de prestations de coaching individuel, d'équipe et d'organisation à destination des agents et des managers de Pôle Emploi (filières Management, Fonctions Support, Relation de service). Ces prestations sont décrites au contrat et au cahier des charges fonctionnel et technique (CCFT). Il s'agit de marchés passés sous la forme d'un accord-cadre attribué avec deux (lot 1) ou 3 titulaires (lots 2, 3 et 4) en fonction des lots faisant l'objet de bons de commandes pour les lots 1, 2 et 3 et de marchés subséquents pour le lot 4.
Afficher plus Informations sur les lots
Des offres peuvent être soumises pour tous les lots
1️⃣ Champ d'application du marché
Titre: Coaching individuel et d'équipe pour les managers de la filière Management
Titre
Numéro d'identification du lot: 1
Description
Produits/services supplémentaires: Services d'accompagnement professionnel📦
Lieu d'exécution: France🏙️
Description du marché:
“Coaching individuel et d'équipe pour les managers de la filière Management. Le marché concerne le public cible de Pôle Emploi des managers:
— près de 5 700...”
Description du marché
Coaching individuel et d'équipe pour les managers de la filière Management. Le marché concerne le public cible de Pôle Emploi des managers:
— près de 5 700 managers, répartis sur l'ensemble des directions régionales, au sein de la direction générale, de la Direction des systèmes d'information (DSI) et de Pôle Emploi services (PES). Pour le coaching d'équipe, le public visé est une équipe composée du manager N+1 ou chef de projet transformation et les membres managers de son équipe.
Afficher plus Critères d'attribution
Le prix n'est pas le seul critère d'attribution et tous les critères ne sont énoncés que dans les documents de passation de marchés
Durée du contrat, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Le délai ci-dessous est exprimé en nombre de mois.
Description
Durée de l'accord: 24
Durée du contrat, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Ce contrat est susceptible d'être renouvelé ✅ Description
Description des renouvellements:
“Les marchés sont à conclure à compter de leur date de notification pour une durée ferme de deux ans, reconductible tacitement deux fois pour une période...”
Description des renouvellements
Les marchés sont à conclure à compter de leur date de notification pour une durée ferme de deux ans, reconductible tacitement deux fois pour une période d'un an pour chaque reconduction.
Afficher plus
Informations complémentaires:
“Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par émission de bons de commande, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec deux...”
Informations complémentaires
Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par émission de bons de commande, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec deux titulaires, sous réserve d'un nombre suffisant d'offres conformes.
2️⃣ Champ d'application du marché
Titre:
“Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Fonctions support” Titre
Numéro d'identification du lot: 2
Description
Description du marché:
“Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Fonctions Support. À titre indicatif, près de 5 500 agents de la filière...”
Description du marché
Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Fonctions Support. À titre indicatif, près de 5 500 agents de la filière Fonctions support sont répartis sur l'ensemble des territoires et plus du quart d'entre eux, en région Île-de-France. Les personnels visés par le coaching individuel sont les agents des Fonctions Support non managers. Les personnels visés par le coaching d'équipe sont les managers Fonctions Support et leurs équipes (non managers), les chefs de projets et leurs équipes projet.
Afficher plus
Informations complémentaires:
“Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par émission de bons de commande, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec trois...”
Informations complémentaires
Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par émission de bons de commande, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec trois titulaires, sous réserve d'un nombre suffisant d'offres conformes.
3️⃣ Champ d'application du marché
Titre:
“Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Relation de service” Titre
Numéro d'identification du lot: 3
Description
Description du marché:
“Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Relation de service (Près de 34 000 agents de la filière relation de service...”
Description du marché
Coaching individuel et d'équipe pour les agents non-managers de la filière Relation de service (Près de 34 000 agents de la filière relation de service répartis sur l'ensemble des territoires)
4️⃣ Champ d'application du marché
Titre:
“Coaching d'organisation pour les directions de Pôle emploi (agents et managers de toutes filières)” Titre
Numéro d'identification du lot: 4
Description
Description du marché:
“Coaching d'organisation pour les directions de Pôle Emploi (agents et managers de toutes filières). Ces prestations consistent à accompagner un projet de...”
Description du marché
Coaching d'organisation pour les directions de Pôle Emploi (agents et managers de toutes filières). Ces prestations consistent à accompagner un projet de transformation impliquant plusieurs équipes et acteurs d'une même direction (ou de plusieurs directions). Elles visent soit sa/leur culture, soit sa/leur structure
Afficher plus
Informations complémentaires:
“Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par marchés subséquents, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec trois...”
Informations complémentaires
Ce marché prend la forme d' un accord-cadre exécuté par marchés subséquents, conclu sans minimum ni maximum en valeur ou en quantité, et avec trois titulaires sous réserve d'un nombre suffisant d'offres conformes.
Informations juridiques, économiques, financières et techniques Situation économique et financière
Critères de sélection énoncés dans les documents de passation de marchés
Capacité technique et professionnelle
Critères de sélection énoncés dans les documents de passation de marchés
Procédure Type de procédure
Procédure ouverte
Informations sur un accord-cadre ou un système d'acquisition dynamique
Accord-cadre avec plusieurs opérateurs
Informations administratives
Délai de réception des offres ou des demandes de participation: 2020-09-25
16:00 📅
Langues dans lesquelles les offres ou les demandes de participation peuvent être présentées: français 🗣️
Le délai ci-dessous est exprimé en nombre de mois.
Délai minimum pendant lequel le soumissionnaire doit maintenir l'offre: 4
Conditions d'ouverture des offres: 2020-09-28
09:00 📅
Informations complémentaires Informations sur la récurrence
Il s'agit d'un marché récurrent ✅
Délai estimé pour la publication d'autres avis: Juillet 2024.
Organe de révision
Nom: Tribunal administratif de Paris
Adresse postale: 7 rue de Jouy
Commune postale: Paris
Code postal: 75004
Pays: France 🇫🇷
Courrier électronique: greffe.taparis@juradm.fr📧
URL: http://Paris.tribunal-administratif.fr/🌏 Procédure d'examen
Informations précises sur le(s) délai(s) des procédures d'examen:
“a) avant la conclusion du contrat, recours sur la base de l'article L. 551-1 du code de justice administrative et/ou, contre un acte détachable du contrat,...”
Informations précises sur le(s) délai(s) des procédures d'examen
a) avant la conclusion du contrat, recours sur la base de l'article L. 551-1 du code de justice administrative et/ou, contre un acte détachable du contrat, de l'article R. 421-1 du même code dans un délai de deux mois à compter de l'accomplissement des formalités de publicité de l'acte attaqué, le cas échéant assorti d'une demande de suspension sur le fondement de l'article L. 521-1 du même code;
b) après la conclusion du contrat:
1) recours sur la base de l'article L. 551-13 du même code dans un délai de 31 jours à compter de la publication de l'avis d'attribution du contrat;
2) recours de pleine juridiction contestant la validité du contrat ou de certaines de ses clauses, dans un délai de deux mois à compter de la publication de l'avis d'attribution du contrat, le cas échéant assorti d'une demande de suspension sur le fondement précité et/ou d'une demande indemnitaire; en cas de demande indemnitaire,recours administratif préalable auprès du directeur général aux coordonnées entête d'avis et recours de pleine juridiction dans un délai dedeux mois à compter de la décision expresse de rejet ou sans condition de délai (sauf prescription) à défaut.
Afficher plus
Source: OJS 2020/S 135-332746 (2020-07-10)