Secrétariat d'édition et mise en page de 2 rapports annuels de la Direction générale du travail (DGT) et assistance rédactionnelle pour la plaquette de synthèse correspondante

Brève description

Le marché est un marché mixte, comprenant une partie forfaitaire et une partie à bons de commande. Le marché comporte 2 lots.

La partie exécutée par l'émission de bons de commandes est conclue sans montant minimum et avec un montant annuel maximum de 5 000 EUR TTC pour le lot nº 1 et de 5 800 EUR TTC pour le lot nº 2. Ces montants sont valables pour les périodes de reconduction du marché.

Succinctement, les prestations attendues au titre des 2 lots sont les suivantes: - secrétariat d'édition nécessitant un important degré d'intervention de la part du titulaire; - mise en page du bilan et adaptation de la couverture à partir des maquettes existantes; - réalisation d'un document de synthèse nécessitant des prestations de rédaction, de secrétariat d'édition et de mise en page.

Informations complémentaires

Le dossier de consultation est téléchargeable sur le site de la plate-forme des achats de l'état à l'adresse suivante:

https://www.marches-publics.gouv.fr/?page=entreprise.EntrepriseAdvancedSearch&AllCons&refConsultation=340097&orgAcronyme=h8j.

Les modalités de transmission des offres sont indiquées dans le règlement de la consultation.

Le détail des critères de sélection techniques est le suivant:

Pour le lot 1:

Critère nº 1: Valeur technique (pondération 60 %), appréciée au regard de:

1.1 Qualité des réponses techniques apportées par les candidats (pondération 30 %).

— qualité de la réponse à l'exercice 1 (cf. Annexe 1a), appréciée au regard (pondération 15 %):

— de la mise en page du texte.

— de la proposition de présentation dynamique, de la mise en valeur, de l'harmonisation (titres, sous-titres, cohérence du style et de l'information), de la précision et de l'efficacité de la relecture de l'ensemble du texte.

— de la pertinence de la justification des choix retenus quant aux règles d'harmonisation et/ou de propositions des représentations schématiques.

— de la rédaction du résumé du document et de son positionnement dans le texte.

— qualité de la réponse à l'exercice 2 (cf. Annexe 1b), appréciée au regard (pondération 15 %):

— du caractère approprié de la forme graphique choisie pour la reproduction des données chiffrées.

— de la pertinence de la justification des choix retenus quant aux règles d'harmonisation et/ou de propositions des représentations graphiques.

1.2 Organisation mise en place par le candidat pour réaliser les prestations (pondération 30 %).

à partir de la proposition technique du candidat, seront appréciées:

— la composition de l'équipe dédiée, la qualification et l'expérience au vu des CV (20 %);

— l'organisation du travail et les modalités de collaboration avec l'administration proposées par le candidat (10 %).

Pour le lot 2:

Critère nº 1: Valeur technique (pondération 60 %), appréciée au regard de:

1.1 Qualité des réponses techniques apportées par les candidats (pondération 30 %).

— qualité de la réponse à l'exercice 1 (cf. Annexes 2a et 2a suite), appréciée au regard (pondération 15 %):

— de la lecture critique du texte et des recommandations en vue d'une harmonisation de l'information (style, présentation),

— de la pertinence de la justification des choix opérés quant aux règles d'harmonisation (notamment celles du «Code typo» du fichier Excel).

— de la proposition de mise en forme du texte faisant ressortir sa structure (notamment hiérarchie des titres, création des titres).

— qualité de la réponse à l'exercice 2 (cf. Annexes 2b et 2b suite), appréciée au regard (pondération 15 %):

— de la présentation du document après insertion des tableaux mis en forme, et de la mise en page de la liste des textes pages 5 à 8.

— de la rédaction du résumé du document et de son positionnement dans le texte.

1.2 Organisation mise en place par le candidat pour réaliser les prestations (pondération 30 %).

à partir de la proposition technique du candidat, seront appréciées:

— la composition de l'équipe dédiée, la qualification et l'expérience au vu des CV (20 %);

— l'organisation du travail et les modalités de collaboration avec l'administration proposées par le candidat (10 %).

Description des renouvellements

Le marché peut être reconduit 3 fois par période de 12 mois dans la limite d'une durée maximale de 48 mois à compter de la date de notification du marché. Le pouvoir adjudicateur fait connaître de manière expresse sa décision de reconduire le marché. Le titulaire ne peut refuser la reconduction du marché. Il n'est versé au titulaire aucune indemnité en cas de non reconduction du marché.

Brève description

Succinctement, le titulaire du marché devra réaliser les prestations suivantes: - secrétariat d'édition nécessitant un important degré d'intervention de la part du titulaire; - mise en page du bilan et adaptation de la couverture à partir des maquettes existantes; - réalisation d'un document de synthèse nécessitant des prestations de rédaction, de secrétariat d'édition et de mise en page.