Critères objectifs de sélection du nombre limité de candidats
En fonction du nombre de candidats qui satisfont aux capacités exprimées aux paragraphes III.1.1), III.1.2), et III.1.3), les critères de sélection ci dessous identifiés S3.1 à S3.28 seront mis en oeuvre :
— respecter les critères éliminatoires,
— sélectionner les meilleures notes selon un classement, dans la limite de 5 candidats au maximum plus les ex-aequo éventuels,
S3.1 Chiffre d'affaire sur les activités de conception applicative, développement applicatif et maintien en conditions opérationnelles en méthodologie SAFe durant l'année 2019.
Le Candidat doit fournir une description de ses effectifs moyens précisant l’importance du personnel d’encadrement, ainsi que les titres d’études et professionnels des responsables des prestations de service de même nature permettant de démontrer que celui-ci :
- Dispose d’une équipe interne dédiée au secteur de l’informatique bénéficiant de connaissances et de compétences avérées dans ce domaine d’activité,
- Dispose d’intervenants capables de réaliser la prestation du lot concerné sur les sites de l'Entreprise en France sur la base des compétences définies dans la nomenclature des profils métiers du SI du CIGREF – version 11/2021 ou équivalent aux rubriques suivantes ::
S3.2 Directeur de Projet [CIGREF - chapitre 2.1]
S2.3 Concepteur développeur [CIGREF - chapitre 3.2]
S2.4 Concepteur développeur junior (0 à 3 ans expérience)
S2.5 Concepteur développeur expérimenté (4 à 7 ans expérience)
S2.6 Concepteur développeur senior et expert (plus de 8 ans expérience
S3.7 Testeur [CIGREF - chapitre 3.3]
S3.8 Testeur junior (0 à 3 ans expérience)
S3.9 Testeur expérimenté (4 à 7 ans expérience)
S3.10 Testeur senior et expert (plus de 8 ans expérience)
S3.11 Architecte technique [CIGREF - chapitre 4.9]
S3.12 Architecte technique senior et expert (plus de 8 ans expérience)
S3.13 Administrateur d'outils [CIGREF - chapitre 4.4]
S3.14 Architecte d'entreprise [CIGREF - chapitre 1.6]
S3.15 Chargé de pilotage SI [CIGREF - chapitre 2.7]
S3.16 Chef de projet maîtrise d'oeuvre [CIGREF - chapitre 2.3]
S3.17 Chef de projet MOA [CIGREF - chapitre 2.2]
S3.18 Consultant SI [CIGREF - chapitre 1.1]
S3.19 Intégrateur d'applications [CIGREF - chapitre 3.4]
S3.20 Paramétreur de progiciels [CIGREF - chapitre 3.5]
S3.21 Product Owner [CIGREF - chapitre 2.6]
S3.22 Scrum Master [CIGREF - chapitre 2.5]
S3.23 Nombre de collaborateurs possédant une certification 3DX de moins de 3 ans avec des recyclages réguliers sur les technologies PLM DASSAULT SYSTEMES 3DEXPERIENCE ou équivalent. Précisez le nombre de collaborateurs pour chacune des technologies comme par exemple DELMIA, APRISO, EXALEAD, ENOVIA
Description de 3 références significatives et datant de moins de 4 ans sur des projets d'intégration PLM similaires (cadrage, conception, paramétrie, développement en environnement SAFe niveau Portfolio sur une plate-forme d'ingénierie numérique et PLM, notamment DASSAULT SYSTEMES 3DEXPERIENCE ou équivalent) ou dans des contextes qui s'en rapprochent le plus.
S3.24 Référence 1
S3.25 Référence 2
S3.26 Référence 3
S3.27 Nombre de publications réalisées en lien avec l'industrie 4.0 datant de moins de 3 ans
S3.28 Nombre d'événements organisés en lien avec l'industrie 4.0 datant de moins de 3 ans