Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, prestations d'implémentation, intégration dans le système d'information de Pôle emploi et maintenance
Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, accompagné des prestations d'implémentation, d'intégration dans le système d'information de Pôle emploi et de la maintenance de ces services.
Date limite
Le délai de réception des offres était de 2021-05-17.
L'appel d'offres a été publié le 2021-04-09.
Fournisseurs
Les fournisseurs suivants sont mentionnés dans les décisions d'attribution ou dans d'autres documents relatifs aux marchés publics :
Objet Champ d'application du marché
Titre:
“Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, prestations d'implémentation, intégration dans le système d'information de Pôle emploi et...”
Titre
Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, prestations d'implémentation, intégration dans le système d'information de Pôle emploi et maintenance
SIPN2102
Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, accompagné des prestations d'implémentation, d'intégration dans le système d'information de Pôle emploi et de la maintenance de ces services.
Fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, accompagné des prestations d'implémentation, d'intégration dans le système d'information de Pôle emploi et de la maintenance de ces services.
Afficher plus Critères d'attribution
Le prix n'est pas le seul critère d'attribution et tous les critères ne sont énoncés que dans les documents de passation de marchés
Champ d'application du marché
Valeur totale estimée hors TVA: EUR 53 750 000 💰
Durée du contrat, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Le délai ci-dessous est exprimé en nombre de mois.
Description
Durée de l'accord: 288
Durée du contrat, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Ce contrat est susceptible d'être renouvelé ✅ Description
Description des renouvellements:
“L'accord-cadre est conclu pour une durée ferme de deux ans. La prorogation de l'accord-cadre est subordonnée à la validation de la phase projet. Sous cette...”
Description des renouvellements
L'accord-cadre est conclu pour une durée ferme de deux ans. La prorogation de l'accord-cadre est subordonnée à la validation de la phase projet. Sous cette réserve, l'accord-cadre peut être prorogé expressément par Pôle emploi une fois pour une durée de dix ans.
Afficher plus Informations sur les limites du nombre de candidats à inviter
Nombre de candidats envisagé: 3
Critères objectifs de sélection du nombre limité de candidats:
“Suite à l'analyse de la recevabilité et de la capacité professionnelle, technique, économique et financière des candidats, Pôle emploi dresse la liste des...”
Critères objectifs de sélection du nombre limité de candidats
Suite à l'analyse de la recevabilité et de la capacité professionnelle, technique, économique et financière des candidats, Pôle emploi dresse la liste des trois candidats admis à présenter une offre, sauf si le nombre de candidatures recevables est inférieur.
Informations juridiques, économiques, financières et techniques Situation économique et financière
Critères de sélection énoncés dans les documents de passation de marchés
Capacité technique et professionnelle
Critères de sélection énoncés dans les documents de passation de marchés
Conditions liées au contrat
Conditions d'exécution du contrat:
“Pré-requis du marché: en raison du caractère hautement personnel des données concernées, l'hébergement et le traitement des données s'effectue uniquement et...”
Conditions d'exécution du contrat
Pré-requis du marché: en raison du caractère hautement personnel des données concernées, l'hébergement et le traitement des données s'effectue uniquement et impérativement sur le Territoire de l'Union européenne.
Procédure Type de procédure
Procédure concurrentielle avec négociation
Informations sur un accord-cadre ou un système d'acquisition dynamique
Accord-cadre avec un seul opérateur
Description
Dans le cas d'accords-cadres, justifier toute durée supérieure à 8 ans:
“Cette durée est justifié par l'objet du marché: projet stratégique lié à la paie des agents de Pôle emploi (complexité des statuts et du réglementaire)...”
Dans le cas d'accords-cadres, justifier toute durée supérieure à 8 ans
Cette durée est justifié par l'objet du marché: projet stratégique lié à la paie des agents de Pôle emploi (complexité des statuts et du réglementaire) nécessitant une phase projet conséquente avant son exploitation
Afficher plus Informations sur la réduction du nombre de solutions ou d'offres au cours de la négociation ou du dialogue
Recours à une procédure par étapes pour réduire progressivement le nombre de solutions à discuter ou d'offres à négocier
Informations administratives
Délai de réception des offres ou des demandes de participation: 2021-05-17
12:00 📅
Langues dans lesquelles les offres ou les demandes de participation peuvent être présentées: français 🗣️
Le délai ci-dessous est exprimé en nombre de mois.
Délai minimum pendant lequel le soumissionnaire doit maintenir l'offre: 6
Informations complémentaires Organe de révision
Nom: Tribunal administratif de Montreuil
Adresse postale: 7 rue Catherine Puig
Commune postale: Montreuil
Code postal: 93100
Pays: France 🇫🇷
Téléphone: +33 149202000📞
Courrier électronique: greffe.ta-montreuil@juradm.fr📧
URL: http://montreuil.tribunal-administratif.fr/🌏
Source: OJS 2021/S 072-183751 (2021-04-09)
Avis d'attribution de marché (2022-05-18) Pouvoir adjudicateur Nom et adresse
Nom: dsi de Pôle emploi
Adresse postale: 70 rue de lagny
Objet Champ d'application du marché
Titre:
“fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, prestations d'implémentation, intégration dans le système d'information de Pôle emploi et...”
Titre
fourniture d'un outil de Core RH, gestion administrative et paie, prestations d'implémentation, intégration dans le système d'information de Pôle emploi et maintenance
SIPN2102
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Brève description:
“le marché a pour objet principal la fourniture d'une solution de Core RH, Gestion Administrative et Paie, accompagnée des prestations d'implémentation et...”
Brève description
le marché a pour objet principal la fourniture d'une solution de Core RH, Gestion Administrative et Paie, accompagnée des prestations d'implémentation et d'intégration dans le Système d'information de Pôle emploi, et de la maintenance de ces services
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Valeur totale du marché (hors TVA): EUR 54 300 000 💰
Description
Site principal ou lieu d'exécution: paris
Description du marché:
“le marché a pour objet principal la fourniture d'une solution de Core RH, Gestion Administrative et Paie, accompagnée des prestations d'implémentation et...”
Description du marché
le marché a pour objet principal la fourniture d'une solution de Core RH, Gestion Administrative et Paie, accompagnée des prestations d'implémentation et d'intégration dans le Système d'information de Pôle emploi, et de la maintenance de ces services. Le périmètre fonctionnel du projet comprend : - la Gestion Administrative ; - la Paie, la production du bulletin de paie et le post paie ; - la création et l'alimentation des coffres-forts numériques des agents ; - les Relations Sociales et Qualité de Vie au Travail ; - le Libre-Service agent et la plateforme de services manager, gestionnaire, opérationnel ; - la gestion de l'organisation ; - le reporting, les éditiques ; - les interfaces et les référentiels ; - l'administration et la gestion des habilitations ; - la reprise de données
Afficher plus Critères d'attribution
Critère de qualité (nom): Critère Technique
Critère de qualité (pondération): 60
Critère de qualité (nom): Dont sous critère technique : Organisation proposée
Critère de qualité (pondération): 15
Critère de qualité (nom): Dont sous critère technique : Solution technique
Critère de qualité (pondération): 25
Critère de qualité (nom):
“Dont sous critère technique : Performance du service et évolutivité de la solution”
Critère de qualité (nom): Dont sous critère technique : Cas d'usage et démonstration
Critère de qualité (pondération): 5
Prix (pondération): 40
Procédure Informations sur l'accord-cadre
La passation de marché implique l'établissement d'un accord-cadre
Informations administratives
Publication précédente concernant cette procédure: 2021/S 072-183751
Attribution du marché
1️⃣
Numéro de contrat: SIPN2102
Titre: fourniture d'un outil de Gestion Administrative et Paie
Date de conclusion du contrat: 2022-05-17 📅
Informations sur les appels d'offres
Nombre d'offres reçues: 2
Nombre d'offres reçues par voie électronique: 2
Le contrat a été attribué à un groupe d'opérateurs économiques ✅ Nom et adresse du contractant
Nom: adp gsi France, SAS (mandataire du groupement)
Numéro d'enregistrement national: 43212373500255
Adresse postale: 31, avenue Jules Quentin
Commune postale: Nanterre
Code postal: 92000
Pays: France 🇫🇷
Région: Hauts-de-Seine 🏙️
Le contractant est une PME
Nom: adp France, SAS
Numéro d'enregistrement national: 77569066200082
Information sur la valeur du contrat/lot (hors TVA)
Valeur totale estimée du contrat/lot: EUR 53 750 000 💰
Valeur totale du contrat/lot: EUR 54 300 000 💰
“le présent marché est conclu pour un montant de 54 300 000 euros (H.T.). La valeur maximale du présent accord cadre est fixée à 64 500 000 euros (H.T.).” Organe de révision
Nom: tribunal administratif de montreuil
Adresse postale: 7, rue catherine puig
Procédure d'examen
Informations précises sur le(s) délai(s) des procédures d'examen:
“si vous estimez devoir contester cette décision, il vous appartient de saisir le Tribunal Administratif de Montreuil, 7 rue Catherine Puig, 93100 Montreuil...”
Informations précises sur le(s) délai(s) des procédures d'examen
si vous estimez devoir contester cette décision, il vous appartient de saisir le Tribunal Administratif de Montreuil, 7 rue Catherine Puig, 93100 Montreuil :- soit sur la base de l'article L.551-13 du Code de Justice Administrative dans un délai de 31 jours suivant les conditions fixées à l'article R.551-7 du même code.- Soit par un recours de pleine juridiction contestant la validité du contrat ou de certaines de ses clauses dans un délai de deux mois à compter de l'accomplissement des mesures de publicité appropriées. En cas de demande indemnitaire, un recours administratif préalable doit être exercé auprès du Directeur Général Adjoint SI de Pôle Emploi - 70 rue de Lagny - 93100 Montreuil. Conformément à l'article R.551-1 du Code de Justice Administrative, le cas échéant, votre société est tenue de notifier le recours auprès de M. Gilles Collet, Direction Adjointe Achats - juridique -12 rue Dolorès Ibarruri - 93558 Montreuil
Afficher plus Service auprès duquel des informations sur la procédure de recours peuvent être obtenues
Nom: tribunal administratif de montreuil
Adresse postale: 7, rue catherine puig
Commune postale: Montreuil
Code postal: 93100
Pays: France 🇫🇷
Source: OJS 2022/S 099-274919 (2022-05-18)