Liste et brève description des critères de sélection
Composition et compétences requises du groupement:
— un groupement d'entreprises ou une entreprise tous corps d'état;
— un ou des architectes indépendants de l'entreprise réalisant les travaux, inscrits à l'ordre des architectes(ou équivalent pour les candidats non établis en France);
— un BET thermique indépendant des entreprises réalisant les travaux;
— un BET fluides indépendant des entreprises réalisant les travaux;
— tout autre BET que le groupement jugera utile d'associer dans le cadre de l'élaboration de sa proposition.
Les références professionnelles des candidats en adéquation avec le projet:
Présentation détaillée des principaux services et travaux similaires effectués au cours des cinq dernières années et particulièrement ceux comprenant des garanties de performance. Le nombre de références à présenter est limité à trois sur le volet réhabilitation et trois sur le volet architectural. Les expériences communes à plusieurs membres du groupement seront valorisées spécifiquement.
Les compétences et qualifications du groupement en adéquation avec le projet, notamment:
— déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l’importance du personnel d’encadrement pour chacune des trois dernières années;
— indication des titres d’étude et professionnels du candidat et/ou des cadres de l’entreprise, et notamment des responsables de prestation de services et de conduite de travaux de même nature que celle du marché;
— copie des certificats de qualifications professionnelles notamment les attestations de qualification RGE des membres du groupement.
Les candidats peuvent justifier de leur capacité par tous les moyens. À ce titre, les candidats proposeront une équipe qui présentera toutes les compétences indispensables à la réalisation de la mission envisagée.
La méthodologie de la gestion des travaux en site occupé.