Dispositifs d'évaluation individuelle et de développement collectif (formation) des viviers perspectives groupe et ressources dirigeants du groupe CDC
La politique de ressources humaines intègre la diversité des expertises de la CDC. Elle se fonde sur l'inscription dans le long terme des missions confiées et les perspectives d'évolution. La CDC met tout en œuvre pour proposer à ses collaborateurs un environnement qui donne du sens à leur métier, qui leur permet d'apporter au groupe ce supplément d'âme qui fait la différence, leur sens du service, de l'intérêt général et de l'exemplarité que le groupe nécessite. Les collaborateurs partagent ainsi le même sens de l'intérêt général au service d'un développement économique durable.
Date limite
Le délai de réception des offres était de 2018-03-21.
L'appel d'offres a été publié le 2018-02-26.
Qui ?
Qu'est-ce que c'est ?
Où ?
Historique des marchés publics
| Date |
Document |
| 2018-02-26
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Avis de marché
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