Acquisition et mise en œuvre d'un système d'information des ressources humaines
La consultation porte sur les prestations de fourniture et de services informatique pour moderniser le SI RH sur les fonctions:
— carrière-paie-maladie-retraite,
— formation (depuis l'élaboration du plan de formation jusqu'à l'évaluation des formations); GPEC; évaluation professionnelle.
Cet avis concerne la première phase de la procédure: l'appel à candidatures.
Les candidats sélectionnés à l'issue de cette première phase, 5 maximum pour le lot 1 et 8 maximum pour le lot 2, recevront ultérieurement le dossier de consultation des entreprises.
À titre d'information, l'enveloppe globale prévisionnelle allouée pour la partie forfaitaire du marché, pour les lots 1 et 2, pour les 4 premières années du marché, comprenant 2 années de mise en production, 1 année de garantie et 1 année de maintenance, s'élève à 420 000 EUR (HT).
Date limite
Le délai de réception des offres était de 2016-09-13.
L'appel d'offres a été publié le 2016-07-27.
Qui ?
Qu'est-ce que c'est ?
Historique des marchés publics
| Date |
Document |
| 2016-07-27
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Avis de marché
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