2013-12-23fourniture et mise en oeuvre d'une application informatique de gestion des ressources humaines, de la formation, des... (SDIS 2A)
le périmètre fonctionnel de la consultation pour l'acquisition des solutions SIRH portera principalement sur les fonctionnalités suivantes : - la gestion des ressources humaines : gestion du dossier du personnel, gestion des carrières, gestion des postes et compétences, gestion des absences et maladies, gestion des accidents de service, gestion de la paie, traitements de fin d'année, - la gestion de la formation : élaboration du plan de formation, gestion du livret de formation, organisation des stages, …
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